« Le trophée de la troisième place est honorable pour notre équipe », estime Yannick Nkombé ( en médaillon).
Par AN
Orabank a remporté la petite finale du Corporate Championship 2026 face à Pétro Gabon, aux tirs au but. Au-delà de cette victoire de troisième place, Yannick Nkombe, membre de l’équipe, incarne une philosophie rare: celle qui voit en une défaite vis-à-vis de l’objectif un tremplin pour l’avenir.
La victoire de la petite finale
C’est sous le signe de l’intensité que s’est déroulée la petite finale. Orabank a dû aller jusqu’aux tirs au but pour s’imposer face à Pétro Gabon et conquérir la troisième place. Une victoire aux allures de consolation, certes, mais une victoire néanmoins – et ce détail compte quand on a manqué l’objectif initial: la finale.
De la consolation à l’apprentissage
«Une troisième place c’est bien sur un lot de consolation. Nous n’avons pas été très en forme lors de cette journée. Mais nous avons réussi à faire le nécessaire pour gagner cette troisième place, même si nous avons souhaité être en finale, parce que c’était l’objectif», a confié Yannick Nkombe, chargé de Trade Finance à la direction clientèle d’Orabank.
Le capitaine d’Orabank (à gauche) recevant le trophée des mains du DC du ministre des Sports.
Le message qui suit révèle une maturité sportive intéressante. « Petit à petit, on apprend de nos erreurs. Tout n’a pas été parfait. On reviendra plus fort la saison prochaine». Cette affirmation transforme une demi-défaite en acte d’apprentissage. Pour Orabank, le Corporate Championship n’est pas qu’une compétition ; c’est un espace d’amélioration collective.
Une organisation en progression
Sur l’organisation du tournoi lui-même, le représentant d’Orabank a affiché une bienveillance constructive. « De façon globale ça s’est plus ou moins bien déroulée. Il y a des aspects positifs. Il y a aussi des choses à améliorer… Dans l’ensemble l’organisation a été satisfaisante ». Cette évaluation nuancée reflète une compréhension que les grandes manifestations sportives sont des projets vivants, en constante amélioration.
Le sport, levier de cohésion en entreprise
Au-delà des résultats et de l’organisation, Yannick Nkombe a exprimé une vision plus large : celle du sport comme vecteur stratégique au sein d’Orabank. « L’entreprise met beaucoup l’accent sur le sport, parce que le sport est un bon levier de cohésion sociale, de communication, de santé. Nous avons une organisation au niveau du football, du basket-ball. Nous comptons également promouvoir le football féminin ».
Cette approche pluridisciplinaire – football, basket-ball, football féminin – démontre que pour Orabank, le sport est un investissement humain. Le Corporate Championship 2026 devient alors bien plus qu’une compétition entre entreprises: c’est une démonstration de valeurs portées par une organisation qui croit à la cohésion, à la santé et à l’inclusion.
Pour conclure, Yannick Nkombe a adressé ses vœux aux finalistes: «Que le meilleur gagne». En reconnaissant l’excellence des deux équipes qui se disputeront le titre – l’AS Trésor et le Ministère des Sports – il incarne un esprit de compétition saine, où la victoire n’éclipse pas le respect de l’adversaire.
Yannick Nkombe: « mieux faire la saison prochaine ».
